为认真贯彻落实党的十九大和十九届六中全会、中央农村工作会议、全国农业农村厅局长会议精神和《中共中央办公厅国务院办公厅关于加快推进乡村人才振兴的意见》及农业生产发展项目实施有关要求，全面推进乡村振兴和农业农村高质量发展，加强乡村振兴人才支撑，根据《自治区农业农村厅办公室关于印发2022年*高素质农民培育实施方案的通知》要求，结合我县实际，制定本实施方案。
一、总体要求
2022年，我县高素质农民培育要立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局要求，树立系统观念，注重统筹协调，坚持“需求导向、产业主线、分层实施、全程培育”，坚持技能培训与学历教育协同、提升能力与延伸服务衔接，统筹推进新型农业经营和服务主体能力提升、种养加能手技能培训、农村创新创业者培养、乡村治理及农村社会事业发展带头人培育等，加强训后技术指导和跟踪服务，加强培育成果示范推广，培养适应产业发展、乡村建设急需的高素质农民队伍，强化乡村振兴人才支撑。
二、重点任务及培育要求
2022年，围绕农业全产业链，分层分类分模块，以经营管理型、专业生产型和技能服务型为目标导向，重点实施高素质农民培育普及行动、提升行动、先锋行动等三大行动，开展一系列示范培育，推动农民教育培训提质增效，进一步打造提升我县农民教育培训的品牌，加快培养各类乡村振兴带头人，为粮食安全和重要农副产品有效供给、巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴提供坚实有力的人才支撑。
（一）实施高素质农民培育普及行动。2022年我县计划培训经营管理型*人（原则上每班不超过*人），技能服务型*人（以实习实训为主的培训每班不超过*人），结合当地主导产业和特色优势产业人才需求，立足“乡村振兴需要什么人才，就培养什么高素质农民”，面向从事种植、养殖、农产品加工和营销及农业机械化的普通农户开展专项技术技能培训，突出农业新“三品一标”（品种培优、品质提升、品牌打造和标准化生产）、粮食节约、农产品质量安全等培训内容。
（二）开展高素质农民培育先锋行动。由自治区组织举办。聚焦综合型、复合型、领军型高素质农民示范培育，着重培养现代青年农场主（现代创业创新青年）、农业经理人、农产品网络营销师、乡村企业家人才、高素质女农民、青年致富带头人“希望头雁”等具有较强示范带动作用的高素质农民，具体培养方案由自治区农业农村厅另行印发。
1.实施现代青年农场主（现代创业创新青年）培养计划。由自治区农业农村厅通过政府采购方式确定*大学作为培训机构，具体负责2022年培养工作。我县负责遴选*名或以上学员参训，按照*年的培养周期，分产业、分类型开展培养工作。
2.实施农业经理人培养计划。农业经理人已列入国家认定的新职业。由自治区农业农村厅通过政府采购方式，确定南宁师范大学作为培训机构，负责2022年培养工作。我县负责遴选*名或以上学员参训，培养周期为*年。在完成相关课程培训并开展跟踪服务后，提请农业农村部鉴定机构开展职业技能鉴定。
3.实施乡村企业家人才培养计划。由*农业广播电视学校组织实施，遴选一批具有市场开拓精神、管理创新能力、社会影响力的乡村企业经营者，采用集中并跨区域培训和考察交流的形式，提高其发展能力和职业素养，使之更好发挥创业致富带头人的作用，助推乡村产业振兴。
4.实施农产品网络营销师和农业电商达人培训计划。主动适应新产业新业态变化，利用有关市场主体和协会资源，调动第三方平台参与积极性，构建高素质农民网络营销培训体系，培育一批农产品网络营销师和农业电商达人。由自治区农业农村厅通过政府采购方式确定*农产品质量安全服务协会作为培训机构。我县负责遴选*名或以上学员参加农产品网络营销师培训，遴选*名或以上学员参加农业电商达人培训。
5.实施高素质女农民培训。根据国家妇联妇女发展部、农业农村部科教司有关高素质女农民培训工作部署，2022年继续开展高素质女农民培训工作，由自治区农业农村厅会同自治区妇联实施。县级妇联部门负责高素质女农民培训对象的遴选审核并录入农业农村部农民教育培训管理系统，县级农业农村部门负责在管理系统中推荐到自治区，并纳入培训对象库管理。
6.实施青年致富带头人培训。由自治区农业农村厅会同共青团*区委联合实施农村青年致富带头人“希望头雁”培训计划。重点面向村（社区）团支部书记、农村青年产业发展带头人等群体。
7.实施高素质农民学历提升行动。鼓励农民参加继续教育，促进农民终身学习，持续更新知识提升能力。一是组织动员参加高职教育，按照国家和自治区的部署要求，各级农业农村部门继续做好高职扩招政策宣传，提高本辖区高素质农民（新型职业农民）对高职扩招政策的知晓率，动员推荐有学历提升需求且具有培训证书（或认定证书）的高素质农民（新型职业农民）参加高职教育（具体报名办法见相关招生简章）。二是组织参加免费中职学历教育，按照《自治区农业农村厅办公室关于做好农民中等职业教育工作的通知》（*农厅办发〔2022〕*号）要求，继续开展高素质农民免费中等职业教育。鼓励探索培训与学历教育有机衔接机制，推进农民短期培训、职业培训和学历教育衔接贯通。
三、工作要求
按照《自治区农业农村厅办公室关于印发2022年*高素质农民培育实施方案的通知》和《*市农业农村局关于印发2022年*市高素质农民培育实施方案的通知》有关工作要求执行。
（一）突出产业育人，推进分层分类分段培训。围绕产业和农民需求，选准培育对象，科学设置培训内容，按产业周期分类分段分模块实施培训。县级农业农村部门要强化统筹规划，加强部门沟通协调，负责高素质农民培育普及行动，遴选建设实习实训基地，开展训后服务和政策扶持等，负责遴选并组织学员参加先锋行动培训班。
（二）选准培育对象，建立培育对象信息库。在广泛开展宣传发动和摸底调研基础上，遴选年满*周岁以上，正在从事或有意愿从事农业生产、经营、服务的农业从业者和返乡入乡创新创业者，以及农村基层治理、乡村社会事业带头人，分产业、分类型、分层次建立培训对象信息库，制定相应的培训方案。各类型的培训都必须由农民教育培训信息管理数据导出的名单为准，并以此组班开展培训，防止拉人头培训现象发生。为使培训更具普及性，同一参训对象在同一年度不能重复参加同一层次和类型的培训，可以在次年参加同一层级不同培训或参加同一类型更高层级的培训。
