党纪学习教育“生活纪律”研讨发言材料 各位领导、同志们：今天，我们在此就党纪学习教育中的“生活纪律”这一主题与大家进行深入的研讨交流。生活纪律作为党员干部日常行为规范的重要组成部分，不仅关系到个人品德修养，更与党的整体形象和事业发展紧密相连...
国企党委委员、财务总监关于严重违纪违法案以案促改专题民主生活会个人对照检查材料 按照《X关于召开X严重违纪违法案以案促改警示教育暨专题民主生活会的通知》有关要求，结合严重违纪违法案件暴露出来的问题和政治巡视、专项审计反馈问题，本人紧紧围绕此...
案号：151274主提人：薛静丰案由：关于推进无锡市人力资源行业数字化转型的建议建议内容《“十四五”数字经济发展规划》明确“十四五”将继续坚持推进数字产业化和产业数字化，赋能传统产业转型升级，为构建数字中国提供有力支撑。人力资源是第一资源，...
弗布克人力资源管理操作实务系列 员工胜任素质模型全案 赵淑芳 北 编著 京 目 录 第 1 章1.11.21.3第 2 章2.12.22.32.42.5第 3 章3.13.23.33.4第 4 章4.14.24.34.44....
“形象总监”职务描述 职务名称：形象总监直接上级: 总经理直接下级：公关部经理、策划部经理本职工作：负责公司整体形象的策划和管理 工作责任： 一、业务职责1、参与制订公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核下级部门上报的月度预算并参...
“行政总监”职务描述 职务名称：行政总监直接上级: 总经理直接下级：行政部经理、保卫部经理本职工作：统筹管理公司政务、事务、安全保卫、内部服务与对外联络工作。 工作责任： 一、业务职责1、参与制订公司年度总预算和季度预算调整，汇总、...
“技术总监”职务描述 职务名称：技术总监直接上级: 总经理直接下级：技术部经理、质量管理部经理本职工作：负责公司产品开发及质量管理工作 工作责任： 一、业务职责1、制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划。2、组织制订并实施技术系统...
人力资源总监必备工具书人力资源管理《绩效考核量化管理全案》目 录 第1章 绩效指标设计与绩效考核第2章 高层管理人员绩效考核2.1 董事会关键绩效考核指标2.2 监事会关键绩效考核指标2.3 总经办关键绩效考核指标2.4 总经...