1.突出“实”的要求，把选题的“逻辑性”交代清楚；突出“深”的要求，把问题的“穿透性”分析清楚；突出“准”的要求，把答题的“准确性”表达清楚；突出“效”的要求，把解题的“操作性”说明清楚。
2.把具体工作放到有机系统中来思考，把个性问题放到共性规律中来把握，把当前任务放到过程链条中来运筹。
3.“学思践悟”溯源性调研，“国之大者”战略性调研，“先行路径”前瞻性调研，“一流城市”对标性调研。
4.要“多坐条凳”，不要“多手材料”；要“多看角落”，不要“只看风景”；要“创新求变”，不要“因循守旧”。
5.防止只见树木、不见森林的倾向，防止只知其言、不知其义的倾向，防止只会学舌、不会运用的倾向。
6.转变作风、密切联系群众的过程，把脉问诊、解决实际问题的过程，提高能力、推动科学决策的过程。
7.多搞“小分队”、不搞“大呼隆”，多搞“蹲点式”、不搞“蜻蜓式”，多搞“嵌入式”、不搞“两张皮”。
8.带着发现问题的“显微镜”去，带着解决问题的“工具箱”去，带着推动高质量发展的“锦囊包”去。
9.把存在的短板弱项调研清楚，把面临的风险挑战分析透彻，把改进工作的方法路径找准谋实。
10.问题在一线发现，对策在一线形成，难题在一线破解，本领在一线加强，工作在一线提升。
11.把思想方法搞对头，把问题本质看得清，把方法路径看得深，把工作任务做得准。
12.以前瞻性调研研究新情况，以对策性调研解决新问题，以典型性调研探索新路径。
13.学思想与谋思路相融合，察实情与出实招相衔接，抓重点与破难点相协调。
14.安排上加强统筹，选题上问题导向，方式上务实求实，成果上注重转化。
15.与百姓需求紧密结合，与中心工作深度融合，与谋划发展无缝契合。
16.既要透过比较看差异，也要透过现象看本质，还要透过发展看理念。
17.推进有力度，选题有重点，做法有特色，问题有准心，解决有成效。
18.把握“时、度、效”，体现“专、精、特”，做到“严、细、准”。
19.分析研判“是什么”，遇难多问“为什么”，着力落实“怎么办”。
20.扑下身子细察问题，沉下心来分析问题，甩开膀子解决问题。
