1.“三个变”促进市场主体发展
一是责任变“实”。
二是环境变“优”。
三是潜力变“足”。
2.在“三个转变”中推动组织工作高质量发展
转变思想观念，在守正中创新。
转变方式方法，在解题中破题。
转变工作作风，在务实中做实。
3.“三个转变”破解农村发展党员难题
变“坐等上门”为“主动培养”，破解后继乏人问题。
变“村级推荐”为“提级审核”，破解优亲厚友问题。
变“结果监督”为“过程监督”，破解带病入党问题。
4.新形势下纪检监察工作须做到“三个转变”
一、从规范办案流程入手，向实体与程序并重转变
二、以审理工作为抓手，向强化内部监督转变
三、以反腐公开为触手，向主动接受外部监督转变
5.纠治作风问题需要“三个转变”
对源头防范而言，由“要我抓”转变为“我要抓”。
对日常自律而言，由“要我守”转变为“我要守”。
对监督执纪而言，由“抓大案”转变为“抓小节”。
6."三个转变"抓好巡视巡察反馈问题整改
转变“审核清单”为“逐项过堂
